HR4HR. Новые цифровые лидеры: чему и как их учить
Наш эксперт – Игорь Баранов, Проректор по обучению и исследованиям, СберУниверситет Какие компетенции нужны цифровому лидеру? Какие из них можно развить, а какие нужно обязательно проверить при найме? В чем разница между upskilling, reskilling и reinventing в обучении? Чем оценка эффективности обучения может быть похожа на оценку цифровых стартапов? Игорь сформулирует для вас не только вопросы, но и важные подсказки на пути построении системы развития лидеров. Программа «HR4HR: как управлять персоналом в цифровом мире» даст вам возможность узнать лучшие HR-практики Сбера. Подробнее о программе можно узнать здесь: https://www.hr4hr.sberbank-university.ru/
Наш эксперт – Игорь Баранов, Проректор по обучению и исследованиям, СберУниверситет Какие компетенции нужны цифровому лидеру? Какие из них можно развить, а какие нужно обязательно проверить при найме? В чем разница между upskilling, reskilling и reinventing в обучении? Чем оценка эффективности обучения может быть похожа на оценку цифровых стартапов? Игорь сформулирует для вас не только вопросы, но и важные подсказки на пути построении системы развития лидеров. Программа «HR4HR: как управлять персоналом в цифровом мире» даст вам возможность узнать лучшие HR-практики Сбера. Подробнее о программе можно узнать здесь: https://www.hr4hr.sberbank-university.ru/
