Как проводится Ассессмент-центр: что это такое и какие особенности

Ищете эффективный способ оценки компетенций кандидатов или развития сотрудников? Ассессмент-центр – мощный инструмент, но его правильная организация и проведение требуют знаний. В данном анонсе специалисты Московской Академии Продаж детально рассмотрят структуру ассессмент-центра, основные методы оценки (наблюдение, интервью, кейс-стади, деловые игры), принципы формирования заданий и критерии оценки. Получите практические рекомендации по дизайну и внедрению ассессмент-центров в вашу HR-стратегию. Улучшите точность отбора и раскройте потенциал вашей команды! Услуги ассессмента https://msksale.group/assessment-centr/ Полный блог о методике ассессмента https://rutube.ru/video/9875bb9f3d093c557d67ae6eabe798eb/ Заказать услуги проведения ассессмента по ссылке https://msksale.group/assessment-centr/